Главная » Авторские архивы: admin (страница 3)

Авторские архивы: admin

Особенности перевода сотрудника в другую организацию

Особенности перевода сотрудника в другую организацию Общие положения о переводе на другое предприятие Одним из видов перевода на другую работу по ТК РФ является перевод сотрудника к другому работодателю (ч. ...

Читать далее »

Особенности оформления дома в собственность

Особенности оформления дома в собственность Оформление дома в собственность — это не слишком приятная, но необходимая процедура. Ведь если оформление дома в собственность не состоялось, юридически строение так и не ...

Читать далее »

Особенности отпуска в районах Крайнего Севера —

Особенности отпуска в районах Крайнего Севера — 2017-2018 Отпуск в районах Крайнего Севера 2017-2018 годы оставили неизменным в правовом регулировании, хотя потребность в доработке законодательства по этому вопросу имеется давно. ...

Читать далее »

Особенности организации охраны труда на предприятии

Особенности организации охраны труда на предприятии Охрана труда на предприятии (общие положения) Согласно положениям ст. 212 Трудового кодекса РФ, обеспечение безопасности работников и создание системы управления охраной труда на предприятии ...

Читать далее »

Особенности оплаты больничного листа по уходу за ребенком

Особенности оплаты больничного листа по уходу за ребенком Оплата больничного листа по уходу за ребенком: теоретические и нормативные основы В соответствии со ст. 183 ТК РФ, период нетрудоспособности, связанный с ...

Читать далее »

Особенности московской программы реновации жилья

Особенности московской программы реновации жилья Московская программа реновации жилья — одна из самых нашумевших инициатив властей — получила свое нормативно-правовое закрепление на уровне как федерального, так и местного законодательства. В ...

Читать далее »

Особенности медицинского осмотра по приказу 302н

Особенности медицинского осмотра по приказу 302н Приказ 302 по медосмотрам устанавливает правила проведения обязательных медицинских освидетельствований сотрудников, поступающих на работу и уже работающих на предприятии. О том, как организуется проведение ...

Читать далее »

Особенности взыскания зарплаты при банкротстве организации

Особенности взыскания зарплаты при банкротстве организации Виды зарплатных долгов при банкротстве Все зарплатные долги предприятия-банкрота делятся на два вида: Текущие. Это долги по зарплате, начисленной после даты возбуждения арбитражным судом ...

Читать далее »

Особенности ведения дел в арбитражном суде

Особенности ведения дел в арбитражном суде Порядок рассмотрения дел в арбитражном суде Порядок рассмотрения дела в арбитражном суде первой инстанции в порядке искового производства предполагает прохождение нескольких последовательных этапов, в ...

Читать далее »

Основы системы управления охраной труда в организации

Основы системы управления охраной труда в организации Основы управления охраной труда в организации — это положения в политике предприятия, направленные на формирование совокупности мероприятий по защите трудовой деятельности работников. В ...

Читать далее »

Основные сроки исковой давности по гражданским делам

Основные сроки исковой давности по гражданским делам Срок исковой давности по гражданским делам ограничивает во времени право лица на получение защиты со стороны судебной системы. Однако этот институт работает таким ...

Читать далее »

Основные различия коллективных договоров и соглашений

Основные различия коллективных договоров и соглашений Коллективные договоры и соглашения представляют собой регулятивную документацию, регламентирующую взаимоотношения между служащими и руководством в рамках трудового права. Об основных отличиях соглашений и договоров ...

Читать далее »

Основные правила перевозки багажа в самолете

Основные правила перевозки багажа в самолете Правила перевозки багажа в самолете хотя и подчиняются федеральному и международному законодательству, но все же могут иметь некоторые различия. Каждый авиаперевозчик вправе самостоятельно решать, ...

Читать далее »
Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru